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洺水村隧道管理所开展“全面强素质、全员补短板”活动
  发布时间: 2019-3-19 投稿人:刘薇薇  投稿单位: 

    2019年是“学精神、强素质、长本领、转作风、谋发展、做贡献”主题实践活动落实年,为增强职工自身素质,补足短板,深入开展“全面大学习、全员大学习”活动,洺水村隧道管理所组织开展了“全面强素质、全员补短板”活动。
    一是加强学习提高自身素质。增强党政党规学习,提高政治觉悟,开展党政法规大讲堂,将自己所学到的知识进行演讲;继续推进“多读书、读好书”活动,将所读书籍中的佳句记录、分享;办公室创建写作、棋社、健身等兴趣班,丰富职工日常生活;定期进行各项应急演练,强化责任素质、提高应急业务能力;突出降本增效,完善创新工作,提高管理所日常工作技能水平。
    二是查找不足、取长补短。深入查找各股室、职工在工作中存在的突出问题与薄弱环节,采取针对性措施,及时补差补短;学习先进标杆、模范典型,带着短板与不足到先进单位进行学习,深入挖掘各领域各单位先进典型,广泛开展先进事迹分享学习活动。
    三是精心组织,加强督导。以强素质、强业务为目标导向,建立集中学习制度,设立阶段性的学习目标,强化全体职工主动学习意识;活动领导小组要强化职责,对活动进行部署安排和督导落实;党员干部要充分发挥表率作用,带头学习、组织和落实好各项活动内容;定期抽查干部职工业务素质能力,培训考核管理制度落实情况,加大宣传力度,形成“全面强管理 全员补短板”的良好氛围。